【智能制造一家亲】别样春节---这些京东方人的春节是这样的

宿管团队韩姐与刘姐

      “我已经连续3年主导公司的宿舍活动啦。”韩姐今年依然坚守在自己的岗位上，想着能把春节活动安排得更丰富有趣些，让大家感受到家的温暖。

      当我询问是否整个春节假期都陪伴着留宿员工时，韩姐给我了肯定的回答。“家里没人做饭，老公也要值班，每年都带着孩子来，跟着员工们一起过年。”

      韩姐提到，大概是自己对员工们慈母般的关心和爱护，和大家相处得越久越感受到他们的听话与乖巧。

      宿管刘姐从2005年春节开始留守宿舍，如今已经到第12个年头了。从06年简单的10块钱一包气球红纸写上节日祝福做装饰开展一些小游戏，到16年留宿500多人，筹备种类多样的节日活动。

      “去年和今年，我们开始组织一些留宿的员工，一起挂中国结、彩球布置，宿舍的春节装饰也越来越好看。”“歌唱比赛的串词，歌曲报幕都是我从网上学的编写好的，给已选定的节目主持人。活动游戏都是每天安排好，轮流举行的。”公司的春节活动在刘姐和她的同事们的努力下变得越来越丰富多彩。

      “每位留下来过年的员工，心情都是不一样的，公司就是考虑到能让他们开心快乐得过个好年，举办这些活动，所以春节活动能做得越来越精彩也是得益于公司的给力支持和留宿员工们的配合、帮忙。”

      尽管年年春节都无法回到家里过年，但刘姐依然觉得很幸福。“每次活动结束，大家一起合影的时候，他们脸上开心的笑容，是我觉得最欣慰的。”

     就是因为有像韩姐刘姐一般敬职敬业的员工，努力为员工们提供更细心、贴心的服务，让大家对高创拥有浓浓的归属感，在这个“家”里拥有美好的记忆和期盼。

      小曦是去年刚来的校招生，进入职场的第一个新年，她没能回家与半年多未见的家人团聚。由于大客户的产品测试项目未结束，所以七天春节假日里，有五天时间她都在与同事、客户一起等待测试结果，开结案会议等。
      小曦说，第一次和客人一起吃年夜饭，意义非凡。在春节的几天里，因为问题点很多，任何一个环节都可能产生瓶颈，所以工作时不敢有丝毫松懈。

      忙碌的状态“掏空了身体”但最后良好的结果也带给她莫大的成就感。尽管没有和家人一起过新年，但还有客户伙伴们和她们一起在工作岗位坚持奋斗着，所以不会觉得孤单。

      “其实除了我们部门，业务和采购的小伙伴们也更加辛苦，采购更新物料状况，业务与客户检讨更新出货等，他们七天时间都在工作。”其实大家都在为了让公司变得更好更加优秀，而不断努力不断坚持。

保安团队小张

      365天，无论生产还是休息，安全一直是公司最基本的要求和保障。

      连续三年春节值班的保安小张，今年依然担负着春节公司治安的责任，坚定的在自己的岗位上工作着。

      为了保证春节期间的公司安全，保安团队从不松懈，1月23日开始从宿舍安全检查到问题点复查到门户封条管制，小张与他的同事们把公司的每一个地方都进行了检查和巡视，不放过任何一个存在安全隐患的角落。

      尽管寒风瑟瑟，但节日的临近带来了春天的气息；尽管无法与家人合吃一顿年夜饭，但和厂里的兄弟一起在公司年夜饭上把酒言欢也让他拥有了另一种幸福。

      就是因为有许许多多这样充满干劲，不怕吃苦，不怕艰难，奋勇向前的同事伙伴们，高创才有了今天的辉煌成就！新年已过，春天来临，在这充满生机的日子里，我们也一起加油！为了明天！为了更高的志向与理想！

雏鹰展翅

智能制造储备工程师的别样春节

      年三十下午两点钟，此时大部分人早已与家人团聚，亦或一家人其乐融融准备着年夜饭，最晚不过正在自驾、在大巴、在火车上，以各种方式奔忙在回家的归途。而这时候光科技的厂车却送来了一波又一波的同事，欢声笑语一下子热闹了整个厂区。因为要赶产能，很多一线员工选择了留守在苏州度过春节。

      在气球和灯笼的点缀下，光科技的厂区充满了过年的味道，公司在食堂为留守员工提前筹备了一场500多人的年夜饭。年夜饭仅仅是2017光科技留守员工春节联欢系列活动的一环，因为从年三十到年初二公司都为留守员工编排了一系列的娱乐项目。在光科技各级领导的关心下，人事行政部门承办了此次活动，整个活动由行政人事部陶维翌统筹，在60余名留守员工组成的工作组的协助下，所有留守的员工都度过了一个别样温暖的春节。

      本次工作组，办公室人员、班线长、一线作业员齐上阵，特别是我们的储备工程师小鲜肉董超超和徐金铖两位同事表现很亮眼。公司培养智能制造储备工程师是为了合理挖掘、开发、培养专业化、职业化、素质化过硬的一线管理人才，建立后备人才梯队，为京东方在市场竞争中不断前行提供支撑。

      董超超是在2017年1月3日参加了智能制造储备工程师第一期训练营，担任了第一期储备制造工程师培训班班长。他在公司刚刚筹划本次春节留守员工联欢时候就参与进工作组，还主动请缨担当本次活动的主持人。他从来没有过主持经验，刚开始感到有点不知所措。但是在几天的准备调整中，最终圆满完成了任务。他说：“看到伙伴们玩的很开心，我也很高兴”。

      这是董超超第一次春节没有回家，留在公司过年，对于离家（甘肃武威）千里之外的他，除了主持年夜饭活动，春节期间，董超超跟随领导给同事们拜年送祝福、组织参与公司安排的各项游戏活动，给留守伙伴发放两餐。他觉得虽然家人朋友不在身边，每天和大家一起吃饭聊天，也并没有因此缺少年味，反而更加的开心幸福。

      徐金铖除了参与到了联欢会的筹备工作，在联欢活动中还进行了歌舞表演，后继的工作中也是不断补位，尽心尽责。

      更重要的是，在徐金铖加入京东方仅仅一个多月的时间里，在工作上就取得了不错的成绩。在经过储备制造工程师的系统培训后，徐金铖被分配至专业显示科进行一个月的车间实习，在此期他，经过贴签、卡灯条边框、白胶、蓝胶的组装及点灯等多道程序的操作，并出量产。他认为质量品质是第一位的，有了质的保证才有量的积累。

      他说，在京东方，他不仅得到了技能的提升，完成学生到职场的转变，还感受到了公司对员工的关怀，感受到一个企业的温度。

春节加班！我是CS!我骄傲！

      我是来自品保客服部的CS 殷鹏程，由于客户端投线全年不间断的特性，因此对于我们CS这份工作来说，春节与平日并无差异，甚至因为其他部门人员放假，这期间我们更需要提高警惕，来保证客户端投线的顺畅与品质的保证！

      这是一种责任，也是一种荣誉，我想对自己说---春节加班，我是CS！我骄傲！

      回望来公司五年间，自从转岗至CS后（3年），就没有在家过过一个春节（两年北京，一年合肥），一个人独处时，偶尔也会难过。但更多的时候因客户端产线投线的紧迫性，品质问题的棘手性，也容不得我们多想。可喜的是，因为我们的存在，客端春节期间投线没有出现过一次断线；因为我们的存在，客端春节期间，没有爆出一次issue；因为我们的存在，客端可以做到全年不休！

      每当想到这些，内心深处，总有一种万千思绪想表达，总结一句：还是春节加班！我是CS！我骄傲！

MIB制造部范甜甜

      在鞭炮齐鸣中迎来了一年一度的春节。每年的春节我最看重的就是年三十晚上的那顿团圆饭了，总觉得那顿饭吃完来年便可团团圆圆，心中也充满着无限惬意。今年的春节于我而言是比较特殊的，因为今年为了满足客户春节期间的出货需求，我们整个部门都要留下来确保一线正常生产。在这种万家团圆的日子里，部门内部的所有人员毅然决然的牺牲自已与家人团聚的机会如往常一样奋斗在一线上，确保了客户的需求，维护了公司的利益。我被这种舍小家为大家的精神深深所折服。 为让在岗位上坚守的同事们感受到春节的气氛，我们为大家精心准备了一系列的春节“家套餐”，晚饭期间在公司食堂我们举行了抽奖活动，领取旺旺大礼包，发放压岁红包，现场气氛其乐融融，我感受到了公司浓烈的企业文化，也感受到了领导们给予的亲切关怀。兢兢业业立足自身岗位 ，尽忠尽责确保生产不掉链，今年我们感受在公司过大年的别样年味，舍小家为大家，在一片欢歌笑语中让我们共同举杯祝愿来年公司事业红红火火，更上一层楼！

计划资材部 资材科

      春节，一个中华民族最盛大、最隆重的传统节日，一个与家人们欢聚一堂，共享喜庆的节日。每年春节至，辛勤劳作了一年的人们都会趁此歇息一下，放松一下。在外打拼工作的人们也会不约而同踏上归乡路。回家过年，成了每一个人迎接新年的最大愿望。
       可是，由于工作的特殊性，公司的部分员工不得不放弃与家人团聚的机会，默默的坚守在工作岗位上，以自己的实际行动保证着公司经营生产的正常运转

      成品仓线长王健进入京东方已经第六个年头了，已经连续5年没有回家过年的他，今年依然选择留在公司，与其他值班的同事们一起并肩作战。在这六年里，过年期间他没有在家里和家人一起吃饭看电视，也享受不了团聚的欢乐和春节的喜庆！他说：其实过年就是一种心意，我已经提前跟父母说了，春节值班的情况，他们也都很支持。有了爸妈的支持，领导的信任，我更要站好岗，值好班。他还说：过年值班留守，公司也给了我们不错的福利待遇，其中包括压岁钱，大礼包，每日奖金，年后带薪假等！体现了公司关爱员工的一面！并且部门各级领导也时刻关心关注着我们，要求我们每日上班及时汇报人员出勤情况，并在我们工作休息时群里发送红包，虽然我们没有回家过年，但领导这么做也让在公司的我们体会到了节日的喜悦和气氛！

      春节期间，王健坚守在工作岗位上，每天都要比平时上班时间早半小时到岗，晚半小时下班，合理分配员工工作，详细记录成品的出货数量、机种、出货时间及所有数据报表，每日成品出货达成状况都严格按照平时工作要求，及时反馈发送给公司各级领导。节日期间，在王健的带领下成品仓留守员工根据出货计划完成了既定任务！在整个留守期间，在力保成品正常出货外，未出现任何关于安全，账务，客户端断线及混料等问题。因为在他们这些值班留守员工心里零断线、零混料、零客诉这不是口号，而是实际行动！春节是所有人的春节，假期却不是。当大家飞奔回家和家人欢度春节的时候，还有很多可爱的同事们仍默默坚守在自己的岗位上！为他们点赞，2017加油！

相守三年，情系北茶

      还有两天就是大年三十了，一些在外打工者都已经纷纷踏上归途，而还在公司奋斗的小伙伴内心也是兴奋的。因为很快就能放假和亲友一起过春节了。但还有这样一群奋斗在车间一线的京东方人，他们选择春节坚守在各自的岗位上，因为企业需要他们，客户需要他们。

      为了保证公司正常生产和出货，制造部员工平日里都是加班加点、认真完成生产任务。春节期间也不例外。已经连续3年没有回家的制造线长石凌超，今年毅然选择留在公司，与其他奋斗在一线的兄弟姐妹并肩作战。回顾以往的春节值班，留守人员情绪变化、人员安全状态和出勤率、产品质量等等问题，石凌超深有体会且能应对自如。

      在他的团队里面，基本上都是20岁左右的同事们，常年离家来北京打工，就盼着过年能够回家与家人团聚。但由于客户订单原因，大部分员工无法返乡，乡愁围绕着每一位员工，使得大家情绪比较低落。每次他都会耐心的梳理好员工的情绪，另将人员分批进行返乡。这样既能保证员工能够回家与家人团聚，又能够保证订单的完成。

      由于平日里他经常帮助身边的员工，所以在员工心中，他一直是一位仗义的老大哥。这也奠定了他在员工心目中形象。记得有一次春节期间值夜班，一名作业员急性阑尾炎，晚上23：00，还在大家熟睡的时候，马路上已经没有计程车了。他和一名同事不顾外面寒风凛冽，用他的电动车将这名员工带到医院，待他回到公司，已经是凌晨4点了。手机打没电了，嗓子里几乎都要冒烟了，尽管疲惫劳累，但他依旧是生龙活虎，干劲十足。

      这是他第三年春节期间值班了，对他来说，家是重要的。但他那认真负责的精神告诉我们，他把工作放在了第一位。正是因为有这样的一批铁打的主力军，公司才能更好的生产，企业才能更好的运营。相信京东方明天更加辉煌！

假期不是所有人的假期

但春节是所有人的春节

      这是任晓欢长这么大第一次在外过年,难免会有些空虚，总是惦记着家里，姐姐远嫁就只有她在家，大年三十却没有回家陪二老，心里满满的歉。但一想到公司需要，她便打起干劲，放弃了回家的机会选择坚守！

      她说：“公司也是我们的大家庭，大年三十，食堂组织了包饺子的活动。我刚走到食堂门口就听见嘻嘻哈哈的笑声传出来，孟总、王厂长、孙厂长等领导都在包饺子，我们也加入队伍中，抡起袖子就开始干”。一边说笑一边包饺子，此时已不在有领导和员工，只有你和我，所有人的心都融合在一起，大家虽均未能回家吃团圆饭，但仍旧感受到了家的温暖。

      假期不是所有人的假期，但春节是所有人的春节！说话间年夜饭都已经准备好了，辛苦了一下午的大家颇有收获。任晓欢说：“虽然饺子皮擀的有点厚，虽然饺子包的不怎么好看，但是我们吃着格外的香”。孟爱军总举杯与大家共同庆祝这个特别的年夜饭，并感谢春节依然坚守在岗的员工。

      365天来不间断的为公司为部门默默的奉献着，在这里拥有着一群每天都打满鸡血的热血青年。这个懂得感恩的小姑娘，一再向我表达：感谢京东方给的每一次机会，感谢领导们辛勤栽培，感谢京东方！

      2017，京东方有你有我更精彩！

      “下班了，没有在公司吃饭，屯点泡面和面包过年。”腊月二十九的晚上八点，重庆公司人事行政部招聘专员马旭阳在朋友圈发了这样一个说说。这个时候，一些同事已经和家人团聚，一些还在回家团聚的火车或飞机上，但是对于马旭阳来说，进入重庆公司的第一个新年，他选择可坚守岗位不和家人团聚过新年了。

      “大家好，我新入职的马旭阳，未来负责公司员工招募工作，很高兴能加入BOE大家庭，请各位领导、前辈多多指教。一起加油，共创佳绩。”16年10月，这个来自河南郑州的小伙加入了重庆公司，初入眼帘的马旭阳带着中原人特有的质朴、沉稳和健硕。一开始和他除了工作上的交际，并没有对他有深入的了解，但是17年的新年，却让重庆公司的同事们重新认识了马旭阳，多了认可和敬佩，少了陌生。

      16年底的重庆公司，面对客户在短期内的产能提升带来的需求量增加，全公司上到总经理，科部级干部，下到每位员工都绷紧了弦，为了产能的提升而努力。但是面对即将到来的农历新年，面对人员放假产能骤降的客观事实，重庆公司上下经过商讨出台对策，各部门抽派工程师支援产线，还有就是选择1/3的员工春节留守，确保产能。

      马旭阳也是在这关键的时候选择了主动留下，协助春节期间员工返乡，公司慰问留守员工，节后员工回司等诸多事情。回想刚刚在公司和大家度过的农历鸡年新年，马旭阳一直都说：温暖每个坚守在岗位上的“家人”是我们人事的职责，更是我们的使命。和这么多的“家人”过年，也是一种团圆。

      从协助制定留守人员奖励措施，到年三十晚的公司级年夜饭，再到陪同领导去宿舍慰问春节期间留守的同事，一直都有马旭阳的身影，这一忙就是半个多月，2月初结束了春节期间工作，马旭阳从初四开始又一头扎进了重庆公司大批新员工入职的事情中去。

      “回家？可能要等到三月中旬了。等忙过这阵招聘之后吧。回家看看我的两个刚刚出生的外甥，再看望一下我的爸妈和奶奶。”马旭阳一边对着电脑登记着新入职员工信息，一边说。我们能感觉到他思念家人的心情，但是更多的是他对工作的专注和投入。

       “我是一个招聘专员，为了保证公司在年后能及时补充完备一线人员满足生产，初四就要开始招聘工作，而且招聘工作已经部署下去，对重庆公司来说事关重大，所以我还不能休息。”他这样的话深深地引入我们心中。但是除了招聘，人事新系统也要上线了，其中就需要把公司信息，组织架构，人员资料等全部更新和维护，这部分工作量巨大，马旭阳也在其中承担任务，所以除了白天的招聘，他每天加班确保系统上新进度，将近一个月每天晚上11点返回宿舍也成了他现在的工作常态。

      问到今年过年印象最深的一件事时，他说道：可能就是元宵节前的时候，刚刚走下十一点的厂车要到达宿舍的时候，接到合作学校的老师打来的电话，以为在公司实习的学生联系不上了，家长特别担心。当时我并不知道这个实习生所在的部门。只能又赶回公司查询他的信息和其他联系方式。最后终于联系到了这个学生，还好虚惊一场并没有什么意外，也让所有的人长舒一口气，能过个安心的新年。学生过年没有回去家里人的牵挂和担心，我是感同身受的。所以帮他们家人解决了问题，也让我特别高兴和自豪。

      员工为公司付出，我为了员工付出，这是每一个人事行政部同事的心声。面对万家灯火，坚守员工的幸福笑脸，这一切也就感到值得了。

      重庆公司很自豪拥有马旭阳这样的优秀员工，而且我们还有很多像他这样的同事在一起努力，一起付出。正是有这样同事，这样的的团队，这样的京东方人，才使得重庆公司不断的突破，不断前行。让我们再次祝福京东方，祝福智能制造重庆地区，祝福每位同事2017年，携手并进、共创辉煌！

制造部许江鹏：

只要公司需要我和兄弟们随时可以上

      厦门公司的同事们大部分来自外地，常年在外打拼，只盼着春节回家跟家人团聚。所以春节期间大部分同事都回家了，远一点的甚至请了长假。

      考虑到节后生产交货紧急性，需要一部分同事提前来公司进行生产前的备料。

       “我离家近，又是男生，肯定比别的同事方便。”江鹏主动承担春节期间的生产组织任务。他线上的战友们来自五湖四海，也并没有明确安排谁留下，但是大家都知道公司现在正是需要人的关头，“该站出来的时候我们一点也不会含糊。”正是这样一种信念，让大家毫不犹豫地选择继续在生产线上奋斗。 “而且得我们付出多一点，其他同事回来就能轻松一些。”

      开班第一天上午，大家对整个车间做清洁清扫，下午开始组立备料。“大家开班状态非常不错，丝毫没有怠慢，非常高效。午休时都在聊今天要去谁家煮饭吃。”江鹏对大家春节期间开班的表现予以肯定。“至于想不想家，肯定是会的。因为大多两年没有回家了，也不知道家里人现在变化了没有。”过年期间大家都电话与家里人交流祝福，“兄弟们希望今年可以找个时间回家看看家里的亲人们。”

      大年三十，厦门公司总经理王总和副总经理应总，陪大家一起吃年夜饭，发红包，其乐融融，温馨地度过2016年的最后一天。

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